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云南多举措解决农村贫困劳动力就业难题_招聘


发布时间:2020-10-14 03:10


  中工网讯(工人日报-中工网记者黄榆)今年云南全省农村劳动力转移就业总数达到1325.22万人,比去年增加101万人,其中建档立卡贫困劳动力需转移就业人数就达283.05万人。针对此情况,云南省人社部门出台多项举措解决农村贫困劳动力就业难题。

  “我和丈夫两人之前在广东务工,今年因为疫情工厂停产了,现在在家学习果树种植,用心学了两个月,算是上手了。”云南省安宁市八街街道红梨种植户李淑仙咧嘴一笑说,“目前在家做红梨种植一年也有四五万元的净收入,家里人都在身边,这日子过得很舒心。”

  据安宁市人社局副局长王云介绍,为提高贫困人员外出务工就业能力,人社部门按照“缺什么培训什么”的原则,对贫困人员和回流人员开展“培训+招聘”活动,变传统技能培训为“技能培训+企业招聘”,在技能培训结业后举办现场招聘会或现场推送就业岗位,实现培训学员与用人单位无缝对接,提高技能培训针对性和有效性。

  截至目前,安宁市对不愿外出贫困人员开展安保服务、家政服务、居家养老等培训,组织建档立卡贫困人口开展以生猪养殖、果树种植、蔬菜种植为主要内容的技能培训,截至今年8月完成农民技能培训970人、边缘贫困户14人。

  此外,昆明东川区已认定的扶贫车间共计35个,解决建档立卡贫困户1087人就业。“现在,扶贫车间已成为易地扶贫搬迁群众拓宽收入渠道的重要途径,全区每个贫困户至少有一个人解决了就业问题。”昆明东川区人社局工作人员说。

  据了解,目前云南全省共有就业扶贫车间2095个,已有1640个就业扶贫车间复工生产,实现易地搬迁劳动力转移就业15.44万人。

  同时,全省人力资源社会保障系统开发了13.56万个乡村公益性岗位,累计安置贫困劳动力27.29万人。

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